دانلود رایگان
دانلود رایگان بررسی چگونگی تاثير رضايتمندی شغلی در افزايش بهره وری كاركنانپایان نامه بررسی چگونگی تاثير رضايتمندی شغلی در افزايش بهره وری كاركنان دفتر مرکزی کمیته امداد امام خمینی (ره)
بخشی از مقدمه:وجود نيروي انساني سالم يك دارايي بزرگ براي هرسازمان به حساب مي آيد. از اين ميان اهميت رواني كاركنان كمتر از سلامت جسماني آنان نخواهد بود.
يك محيط كاري پر فشار مي تواند براي سلامتي كاركنان به ويژه سلامت رواني آنان بسيار خطرناك باشد. عملكرد مطلوب كاركنان نيازمند اين است كه آنان از كار خود رضايت كافي داشته و داراي انگيزه و روحيه مناسب باشند. بديهي است كه پاداش مؤثر در بهره وري نيروي كار بوده و اثر مثبت دارد. آنچه امروز در علم مديريت مقبول افتاده اعتقاد بر اين است كه انگيزه هاي كاركنان پايه هاي كارآيي و اثر بخش سازمان را تشكيل مي دهند و مديراني كه به موفقيت و اعتلاي سازمان خود علاقمند هستند براي شناخت عواملي كه بيشترين انگيزه را دركاركنان ايجاد مي نمايند تلاش و كوشش مي كنند. ...
فهرست مطالب:فصل اول: طرح تحقيق1-1 مقدمه
2-1 اهميت و ضرورت تحقيق
3-1 بيان مسأله
4-1 اهداف تحقيق
فصل دوم: ادبيات تحقيق1-2 مقدمه
2-2 پيشينه تحقيق
بخش اول: مباحث نظري
قسمت اول: تاريخچه ماهيت و ضرورت فشارهاي عصبي و رواني
الف: تاريخچه مطالعات مربوط به فشارهاي عصبي و رواني
ب: استرس و نگرش هاي مربوط به آن
ج: ماهيت فشارهاي عصبي- رواني
د: ضرورت مطالعه فشارهاي عصبي و رواني
قسمت دوم: عوامل ايجاد كننده فشارهاي عصبي و رواني
الف: عدم اطمينان و فقدان كنترل
ب: سنگيني و سبك كار
ج: عدم امنيت شغلي
د: ارزيابي عملكرد
قسمت سوم: پيامدهاي فشارهاي عصبي و رواني
الف: علائم فيزيولوژيكي جسماني
ب: علائم رواني
ج: علائم رفتاري
- پيامدهاي سازماني فشارهاي عصبي و رواني
قسمت چهارم: مديريت فشارهاي عصبي و رواني
الف: مديريت بر استرس در سطح فردي
ب: مديريت بر استرس در سطح سازماني
قسمت پنجم: رضايت شغلي
الف: تعريف رضايت شغلي
ب: روش هاي اندازه گيري و رضايت شغلي
ج: نظريه هاي رضايت شغلي
د: عوامل ايجاد كننده رضايت شغلي
هـ : پيامدهاي رضايت شغلي
بخش دوم: تاريخچه، اهداف و وظايف كميته امداد امام خميني (ره)
1- تاريخچه
2- اركان كميته امداد امام خميني (ره)
3- اهداف وظايف
4- فعاليت هاي عمده
فصل سوم: روش تحقيق1-3 روش تحقيق
2-3 جامعه آماري
3-3 حجم نمونه و روش نمونه گيري
4-3 ابزار سنجش متغيرها
5-3 روايي پرسشنامه ها
6-3 روشهاي جمع آوري اطلاعات
7-3 روشهاي آماري و تحليل داده هاي تحقيق
فصل چهارم: تجزيه و تحليل داده هاي تحقيقتجزيه و تحليل اطلاعات
فصل پنجم: بحث و تفسير نتايج پژوهش1-5 نتايج مربوط به جداول توصيفي (تك بعدي)
2-5 نتايج مربوط به جداول تحليلي (دوبعدي)
3-5 مشكلات و محدوديت هاي تحقيقي
4-5 پيشنهادات
فهرست منابع
فهرست مجلات و پايان نامه ها
پيوست ها (پرسشنامه و جدول تنظيم طبقات)
آثار رضايتمندی شغلی
افزايش بهره وری كاركنان
تاثير رضايت شغلی در بهره وری
پایان نامه بهره وری كاركنان
پایان نامه رضايتمندی شغلی
افزايش بهره وری كاركنان
دانلود پایان نامه مدیریت
پایان نامه رشته مدیریت
تاثیر رضایت کارکنان در بهره وری
پایا
مقاله
پاورپوینت
فایل فلش
کارآموزی
گزارش تخصصی
اقدام پژوهی
درس پژوهی
جزوه
خلاصه
تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری ...
تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی کمیته ... دانلود تحقیق بررسي چگونگي تأثير رضايتمندي شغلي در افزايش بهره‌وري كاركنان دفتر مركزي كميته امداد ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی ... دانلود دانلود تحقیق بررسي چگونگي تأثير رضايتمندي شغلي در افزايش بهره‌وري كاركنان دفتر مركزي كميته ...
مقاله بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری ...
مقاله بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی کمیته امداد امام خمینی (ره) مربوطه به صورت فایل ورد word و قابل ویرایش می باشد و دارای ۱۲۵ صفحه است . بلافاصله بعد از پرداخت و خرید لینک دانلود ...
بررسی تاثیر تیپ شخصیتی (درون گرا و برونگرا)بر روی بهره‌وری ...
بررسی تاثیر تیپ شخصیتی (درون گرا و برونگرا)بر روی بهره‌وری (در كاركنان مركز خدمات مدیریت صنایع ) دسته: روان شناسی بازدید: 5 بارفرمت فایل: doc حجم فایل: 82 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 90 از آنجائی كه نوع تیپ شخصیتی افراد بر روی ...
بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری ...
بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری كاركنان دفتر مركزی كمیته امداد امام خمینی (ره) دسته: مدیریت بازدید: 10 بار فرمت فایل: docx حجم فایل: 200 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 136 نیروی انسانی كمیاب ترین و گرانقیمت ...
دانلود بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره ...
بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری كاركنان دفتر مركزی كمیته امداد امام خمینی (ره) دسته: مدیریت بازدید: 4 بار فرمت فایل: docx حجم فایل: 200 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 136 نیروی انسانی كمیاب ترین و گرانقیمت ...
مقاله بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری ...
مقاله بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی کمیته امداد امام خمینی (ره) مربوطه به صورت فایل ورد word و قابل ویرایش می باشد و دارای ۱۲۵ صفحه است . بلافاصله بعد از پرداخت و خرید لینک دانلود ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی ... دانلود دانلود تحقیق بررسي چگونگي تأثير رضايتمندي شغلي در افزايش بهره‌وري كاركنان دفتر مركزي كميته ...
تاثير پياده سازي مراحل (SLP) در افزايش بهره وري و کاهش حمل
پایان نامه بررسی چگونگی تاثير رضايتمندی شغلی در افزايش بهره وری كاركنان ... 131برگپايان نامه تاثير پیاده سازی مراحل (slp) در افزایش بهره وری و کاهش حمل و ... 15 . پایان نامه های مدیریت...
مقاله بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری ...
مقاله بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی کمیته امداد امام خمینی (ره) مربوطه به صورت فایل ورد word و قابل ویرایش می باشد و دارای ۱۲۵ صفحه است . بلافاصله بعد از پرداخت و خرید لینک دانلود ...
تاثير پياده سازي مراحل (SLP) در افزايش بهره وري و کاهش حمل
پایان نامه بررسی چگونگی تاثير رضايتمندی شغلی در افزايش بهره وری كاركنان ... 131برگپايان نامه تاثير پیاده سازی مراحل (slp) در افزایش بهره وری و کاهش حمل و ... 15 . پایان نامه های مدیریت...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی ... دانلود دانلود تحقیق بررسي چگونگي تأثير رضايتمندي شغلي در افزايش بهره‌وري كاركنان دفتر مركزي كميته ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی ... دانلود دانلود تحقیق بررسي چگونگي تأثير رضايتمندي شغلي در افزايش بهره‌وري كاركنان دفتر مركزي كميته ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی ... دانلود دانلود تحقیق بررسي چگونگي تأثير رضايتمندي شغلي در افزايش بهره‌وري كاركنان دفتر مركزي كميته ...
پایان نامه بررسی چگونگی تاثير رضايتمندی شغلی در افزايش ...
پایان نامه بررسی چگونگی تاثير رضايتمندی شغلی در افزايش بهره وری كاركنان بخشی از مقدمه: وجود نيروي انساني سالم يك دارايي بزرگ براي هرسازمان به حساب مي آيد. از اين ميان اهميت رواني كاركنان كمتر از سلامت جسماني آنان ...
پایان نامه بررسی چگونگی تاثير رضايتمندی شغلی در افزايش ...
پایان نامه بررسی چگونگی تاثير رضايتمندی شغلی در افزايش بهره وری كاركنان بخشی از مقدمه: وجود نيروي انساني سالم يك دارايي بزرگ براي هرسازمان به حساب مي آيد. از اين ميان اهميت رواني كاركنان كمتر از سلامت جسماني آنان ...
دانلود مقاله بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش ...
بررسي چگونگي تأثير رضايتمندي شغلي در افزايش بهره‌وري كاركنان دفتر مركزي كميته امداد امام خمينيعنوان فصل اول: طرح تحقيق 1-1 مقدمه2-1 بيان مسأله 3-1 اهميت موضوع و ضرورت تحقيق 4-1 اهداف تحقيقفصل دوم: ادبيات تحقيق 1-2 مقدمه 2-2 ...
بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری ...
بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری كاركنان دفتر مركزی كمیته امداد امام خمینی (ره) دسته: مدیریت بازدید: 4 بارفرمت فایل: docx حجم فایل: 200 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 136 نیروی انسانی كمیاب ترین و گرانقیمت ...
پایان نامه بررسی چگونگی تاثير رضايتمندی شغلی در افزايش ...
بهره وری,رضایتمندی,شغل,کارکنان,,پایان نامه بررسی چگونگی تاثير رضايتمندی شغلی در افزايش بهره وری كاركنان,هر آنچه که می خواهید
بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری ...
بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری كاركنان دفتر مركزی كمیته امداد امام خمینی (ره) دسته: مدیریت بازدید: 10 بار فرمت فایل: docx حجم فایل: 200 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 136 نیروی انسانی كمیاب ترین و گرانقیمت ...
پرسشنامه بررسی تاثير خصوصي سازي بر رضایتمندی شغلی كاركنان ...
هدف: بررسی تاثير خصوصي سازي بر رضایتمندی شغلی كاركنان با رویكرد بازنگری در مدیریت جهت افزايش بهره وری توام با رضایت شغلی كاركنان (خصوصی سازی، بهره وری، رضایت شغلی) تعداد سوال: 36. تعداد بعد: 3
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی ... دانلود دانلود تحقیق بررسي چگونگي تأثير رضايتمندي شغلي در افزايش بهره‌وري كاركنان دفتر مركزي كميته ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی ... دانلود دانلود تحقیق بررسي چگونگي تأثير رضايتمندي شغلي در افزايش بهره‌وري كاركنان دفتر مركزي كميته ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش ...
دانلود تحقیق بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی در افزایش بهره‌وری کارکنان دفتر مرکزی ... دانلود دانلود تحقیق بررسي چگونگي تأثير رضايتمندي شغلي در افزايش بهره‌وري كاركنان دفتر مركزي كميته ...